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La rivoluzione elettrica: un bivio per l’industria automobilistica tedesca

di Redazione - 04/11/2024

La rivoluzione elettrica: un bivio per l'industria automobilistica tedesca

L’industria automobilistica tedesca, da sempre fiore all’occhiello dell’economia nazionale, si trova oggi a un bivio. La rivoluzione elettrica, pur promettendo un futuro più sostenibile, porta con sé una serie di sfide complesse, prima fra tutte la riduzione della forza lavoro. Un recente studio condotto da Prognos prevede la perdita di 186.000 posti di lavoro entro il 2035, una cifra allarmante che mette in luce le profonde trasformazioni in atto nel settore.

Tutta colpa della produzione “semplificata”?

Questa perdita di posti di lavoro è in gran parte attribuibile alla semplificazione dei sistemi di propulsione dei veicoli elettrici rispetto ai tradizionali motori a combustione interna. La produzione di un motore elettrico richiede un numero inferiore di componenti, con una conseguente riduzione delle ore di lavoro necessarie per l’assemblaggio e la manutenzione. L’impatto di questa semplificazione si estende a tutta la filiera, dai fornitori di componenti ai concessionari, mettendo a rischio un gran numero di lavoratori.

Le professioni che risentono maggiormente di questa trasformazione sono quelle legate alla saldatura, alla lavorazione dei metalli e all’amministrazione. Al contrario, la crescente domanda di veicoli elettrici richiederà nuove competenze in settori come l’IT, l’ingegneria elettrica e, inaspettatamente, anche l’ingegneria meccanica. Nonostante l’emergere di queste nuove opportunità, il bilancio complessivo per l’occupazione rimane negativo, con un numero di posti di lavoro persi superiore a quelli creati.

A casa loro

Volkswagen, uno dei colossi dell’industria automobilistica tedesca, è un esempio emblematico delle difficoltà che il settore sta attraversando. L’azienda, alle prese con l’aumento dei costi di produzione, la lenta adozione dei veicoli elettrici in mercati chiave come Europa e Stati Uniti e la perdita di quote di mercato in Cina, si è vista costretta a chiedere ai propri dipendenti di accettare una riduzione salariale del 10%.

Volkswagen propone tagli salariali per fronteggiare la crisi del settore

La richiesta di un taglio agli stipendi, presentata come una misura necessaria per salvaguardare i posti di lavoro nel lungo periodo, ha suscitato forti preoccupazioni tra i lavoratori. La situazione di VW è aggravata dalla possibile chiusura di tre stabilimenti, un evento senza precedenti nella storia dell’azienda. La notizia della chiusura dello stabilimento Audi di Bruxelles, dove viene prodotto il SUV elettrico Q8 e-tron, conferma la complessità della situazione.

Da che parte si va?

L’industria automobilistica tedesca si trova dunque ad affrontare una sfida epocale. Da un lato, è necessario accelerare la transizione verso la mobilità elettrica, investendo in ricerca e sviluppo per creare veicoli competitivi e attraenti per il mercato. Dall’altro, è fondamentale gestire il delicato processo di riconversione della forza lavoro, offrendo percorsi di riqualificazione per i lavoratori a rischio di perdere il proprio impiego.

Il successo dell’industria automobilistica tedesca dipenderà dalla capacità di affrontare con lungimiranza queste sfide. La rivoluzione elettrica rappresenta un’opportunità per costruire un futuro più sostenibile, ma richiede un impegno congiunto da parte di aziende, istituzioni e lavoratori per garantire una transizione equa e inclusiva.

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